2009-07-22
让职业健康融入班组文化 中铁三局桥隧公司卫生防疫站王新平
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让职业健康融入班组文化 王新平 班组是企业生产任务的具体执行者，也是各种职业病危害因素的接触者，职业健康理应成为班组文化的重要内容之一。 由于我国生产力还不够发达，科技水平还比较低，加之某些特殊生产工艺要求的制约，导致各种职业病危害因素普遍存在。目前，全国不同程度接触职业病危害因素者超过2亿人，2008年我国报告新发职业病达13744例。一些行业如煤炭、矿业、建筑业、钢铁业、水泥建材业等，员工的职业健康问题更为突出。遗憾的是许多一线班组员工对于“职业病危害因素普遍存在”的事实缺乏足够认识，往往重视安全生产（当然是对的），却忽视了生产过程中职业病危害因素这把杀人不见血的软刀子。因此，班组文化建设应当责无旁贷地肩负起职业健康的使命，让关心追求职业健康成为班组成员共同的价值观念和行为准则。 至于如何搞好班组职业健康文化建设，我想重点应从两方面入手。 一是从提高认识上下功夫。追求职业健康是时代进步的要求，是落实科学发展观，实现以人为本的体现；享有职业健康是法律(《职业病防治法》)赋予劳动者的权力，保障职业健康我们每个员工也有应尽的责任和义务。只要形成了共识，职业健康文化就会生根发芽。 二是从防护技能上下功夫。通过建立制度，规范*作把职业健康纳入班组工作之中。懂得生产*作中主动减少职业病危害因素的产生，重视防护设施的正常运转，掌握个人防护用品的正确使用，即把职业健康理念变为班组成员在生产过程中的自觉行动。有了规范的行为，文化也就开花结果了。 |
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