日志文章


2016-08-05

一线声音:安全管理要处处较真

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 安全生产不能有一丝一毫的懈怠,必须处处较真,否则就会“千里之堤,溃于蚁穴”。 ;+<Zo  
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  要有魄力,勇于担当。个别安全管理者对于违反劳动纪律、劳动保护用品使用不规范、安全巡查不认真、隐患整改不严格等现象不愿去较真,觉得“差不多就行”,认为太较真会伤和气。试想,如果安全生产管理中没有较真的心劲,凡事怕得罪人,当老好人,问题拣轻的说,批评往客观上找,避重就轻、隔靴搔痒,肯定抓不好安全生产。要提高安全管理水平,必须敢于揭短亮丑,敢于较真碰硬。 *fj sj\J  
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  要有办法,迎难而上。必须坚决摒弃“差不多就行”的低标准行为,要坚持“细微之处见作风”,在精准管理、精细管理上下功夫,扭住问题的牛鼻子,及时发现漏洞并果断加以改进。针对作风不实、标准不高、安全意识淡漠的现象,要敢于亮剑,不管什么人、什么背景,坚持制度面前“零差别”,该批评就批评,该惩罚就惩罚。要结合单位安全生产实际,不断创新管理方法,面对问题敢于迎难而上。 o"~iCrXK`8  
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  要有机制,严格考核。重点要在完善考核激励机制上做文章。健全安全生产考核指标体系,增强针对性、提高准确性、探索经常性。要突出问题导向,加强安全生产监督检查,把安全生产考核纳入日常监督管理,做到经常化、常态化,避免平时不闻不问、出了问题再从严处罚的秋后算账现象。要及时收集、整理、汇总资料,为实行一票否决制提供准确、全面、可靠的依据,让安全生产考核机制切实发挥应有的作用。 读者:张菊香 HWUKQYT7  


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